北京的這個(gè)育嬰師薪資2萬(wàn)多，她是怎么做到的 - 教你如何成為一名好月嫂育兒嫂

我們公司有一個(gè)49歲的育嬰師阿姨，現在每個(gè)月的薪資是2萬(wàn)，厲害吧。是不是比北京的一些白領(lǐng)的收入還要高呢？

有人肯定會(huì )納悶，憑什么她能拿這么高的收入？是真的還是假的？那我今天來(lái)給你們說(shuō)說(shuō)育嬰師收入高的問(wèn)題。

像這樣的薪資肯定不是每個(gè)阿姨都能拿得到的她為什么可以呢？是因為它符合了以下成功的幾大因素：

1、 運氣好

說(shuō)真的，這個(gè)阿姨的運氣確實(shí)是蠻好的，你們不覺(jué)得嗎？初中學(xué)歷，身高1米6，長(cháng)相也是比較普通，不屬于漂亮那種，就這么講啊，在我們家政行業(yè)比她優(yōu)秀的阿姨能拎出來(lái)一大把，但光靠運氣肯定是不行的。

2、 專(zhuān)業(yè)技能過(guò)關(guān)

我們也需要有對得起這份工資的能力和技能，2013年她就在十月陽(yáng)光接受相關(guān)技能培訓，開(kāi)始從事育嬰師行業(yè)了，目前是她做的第10個(gè)年頭了 。剛開(kāi)始也是從每個(gè)月3500的家庭做起來(lái)的，沒(méi)有這些年的經(jīng)驗積累，一定是達不到現在的這份成就。

3、 心理素質(zhì)強

說(shuō)白了就是不能太計較，不能有玻璃心，不能因為某件事情或者客戶(hù)的某些話(huà)就影響到你好幾天，最好是有自我調節情緒的能力。

4、 工作意識強態(tài)度正

要有一個(gè)好的服務(wù)意識和好的工作態(tài)度，這一點(diǎn)也非常重要，不管是2萬(wàn)的薪資還是8000的薪資，只要是請的起阿姨的，千萬(wàn)不能把他們當傻瓜，前期他們一定會(huì )觀(guān)察你的工作細節，如果你是想著(zhù)怎么去偷懶，減輕自己工作量的，肯定是不行的。

5、 情商高

阿姨的情商也不能太低，但這里面的范疇太大了，我只講一點(diǎn)，就好比家里有些事情你可以參與一下，給一些建議，但千萬(wàn)不要把自己當成家庭的主人去指手畫(huà)腳，說(shuō)這不好那不好的，也不要去八卦客戶(hù)家里的一些事情，做好自己的本職工作就可以了。

6、 能吃苦多努力

還有一點(diǎn)就是要吃苦耐勞又要有毅力，連這些點(diǎn)都不具備的，你說(shuō)兩萬(wàn)的薪資，可能在家政行業(yè)你都做不下來(lái)。

所以大家不要光看到別人的光鮮亮麗，要多想想別人背后付出了多少承受了多少，一定是你想不到的。

有多少家人想要在家政行業(yè)拿兩萬(wàn)薪資的？那上面我們說(shuō)的這些你又具備幾點(diǎn)呢？因為如果連這幾點(diǎn)都達不到的話(huà)，就算你的運氣再好，能力再強，也不可能拿到現在2萬(wàn)的薪資。